http://www.acras.jp/?p=2730 Mon, 24 Jul 2017 00:44:19 +0000 hourly 1 https://wordpress.org/?v=3.8.41 http://www.acras.jp/?p=2730#comment-15 Sun, 27 Apr 2014 02:50:54 +0000 http://www.acras.jp/?p=2730#comment-15 コメント、ありがとうございました。こうした思いを皆で語り合い、来日する外国の人々とともに「住みやすい日本社会」を作っていきたいものですね。

]]> http://www.acras.jp/?p=2730#comment-12 Sat, 26 Apr 2014 00:51:40 +0000 http://www.acras.jp/?p=2730#comment-12 日本社会では、企業の労働者への対応が２０年前とは大幅に変わってきています。社員として、会社の仲間として大切に育てるために、家族愛的な時間を多くかけていました。現在は、正社員も臨時従業員を問わず、無機質な労働契約のなかで日々の企業活動を行っています。世界中が競争市場となっているので、日本だけ浪花節的な良い伝統を続けられないのは仕方ないと思います。しかし、不安な気持ちで来日する労働者には、わずかであってもこのような環境づくりは不可欠だと思います。

]]> http://www.acras.jp/?p=2730#comment-5 Wed, 16 Apr 2014 05:28:41 +0000 http://www.acras.jp/?p=2730#comment-5 ブラウンさん、コメントをありがとうございました。おっしゃるとおり、日本語支援だけではなく、「彼らの言語・文化継承」という観点がとても重要だと思っています。また、今後ともいろいろ「対話」をさせていただければ、と思っています。どうぞよろしくお願いいたします。

]]> http://www.acras.jp/?p=2730#comment-4 Sun, 13 Apr 2014 16:25:50 +0000 http://www.acras.jp/?p=2730#comment-4 「外国人材を労働力ではなく、ともに日本社会を作る仲間として見る」という考えに共感します。そして、このような意識に立った、豊かな多文化社会としての日本を築き上げていくには、ニューカマーに対する日本語教育支援を充実させていくとともに、彼らの言語・文化継承という観点からも検討していく必要があると思います。

]]> http://www.acras.jp/?p=2730#comment-3 Sun, 13 Apr 2014 12:45:51 +0000 http://www.acras.jp/?p=2730#comment-3 ある程度問題点の集約はされているとは思いますが、次のステップに繋がっていないのが問題だと思っています。いろいろな意味で、これからはネットワークを構築し、発信→共有→協働と具体的な動きにもっていくことが求められていますよね。

]]> http://www.acras.jp/?p=2730#comment-2 Sun, 13 Apr 2014 01:15:04 +0000 http://www.acras.jp/?p=2730#comment-2 かつての日系人労働問題の再来になりそうです。当時、九州には日系ペルー人が多く滞在していて、
ボランティアの仲間とともに労働相談などに応じたものです。とりわけ言葉の問題から雇用者との意思疎通ができず、相互の誤解から賃金、けがに対する補償問題などが生じていました。日本人の雇用者は小さな問題だと思っていたかもしれませんが、言葉も制度も理解できないペルー人達は非常に不安な日々を過ごしていました。全国にも同様のケースがごまんとあったと思います。こういった問題の総括はどこかでなされているのでしょうか。

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